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採用手数料節約シミュレーター

人材紹介会社は採用ごとに給与の一部を手数料として請求します。Kataraは定額のサブスクリプションのみ。切り替えることで実際にどれだけ節約できるか確認しましょう。

あなたの採用計画

年間採用人数61人あたりの平均給与$150,000一般的な紹介会社の手数料20%

人材紹介会社は通常、採用1件につき初年度年収の15〜25%を請求します。

従来の人材紹介会社の手数料$180,000

Kataraの定額サブスクリプション$374

Recruiterプラン、年払い — 採用人数無制限

節約できる金額

$179,626/年

これは 100% 、紹介会社への手数料より少ない金額です

多くの人材紹介会社は、新規採用者の初年度年収の15〜25%を請求します。年収15万ドルのエンジニアを5人採用すると、20%の手数料だけで15万ドルにも達します——採用を続ける限り、毎年この費用がかかります。

Kataraは給与の割合ではなく、定額のサブスクリプション料金のみを請求します。1年間に1人採用しても20人採用しても、料金は変わりません。

この見積もりはあくまで参考値であり、公開されている業界の手数料水準をもとに算出しています。実際の費用は異なる場合があります。

定額サブスクリプションに切り替えて、必要なだけエンジニアを採用しましょう。