Für Gründer

Founding Hires

Finden Sie Menschen, denen die Mission genauso wichtig ist wie der Code.

Gründer haben keine Zeit, 500 LinkedIn-Bewerbungen zu lesen. Auf Katara filterst du nach den Engineers, die passen, und schreibst sie persönlich an. Veröffentliche die Rolle auf deiner eigenen Karriereseite, und Bewerbungen landen auf demselben Board.

  • Proaktive Ansprache

    Sie bewerben sich bei ihnen und schaffen so die Grundlage für eine respektvolle Zusammenarbeit.

  • Geschrieben, nicht generiert

    Jedes Profil stammt vom Engineer selbst, und automatische Prüfungen halten Spam fern.

  • Direkter Zugang

    Keine Gatekeeper. Kontaktieren Sie Kandidaten direkt für ein Kennenlerngespräch.

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Ob Sie einstellen oder eingestellt werden möchten – Katara bietet die Flexibilität, die Ihre Karriere verdient.

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